LES OBJECTIFS
Définir une stratégie commerciale
- Définition des objectifs quantitatifs (volume, valeur, marge) et qualitatifs (visibilité, notoriété, réseaux de distribution)
- Etat des lieux de l'entreprise et étude de la concurrence
- Synthèse SWOT : Forces / Faiblesses / Opportunités / Menaces => diagnostic complet et enjeux
Construire le plan d’action commercial
- Transformation des choix stratégiques en objectifs de vente
- Coordination des moyens
- Engagement des équipes commerciales
Rédiger et appliquer le plan d’action opérationnel
- Traduction du plan d'action commercial en opérations concrètes (tournées terrain, compte-rendus de visite...)
- Définition des cibles clients
- Mise au point de méthodes et outils de vente (argumentaires, réponses aux objections, promotion, incentive...)
- Création des outils de pilotage (tableaux de bord, reporting), simples et efficaces pour un usage réel
Analyser les budgets
- Rédaction des documents de synthèse intégrant les paramètres définis dans la stratégie commerciale
- Définition des modes opératoires
QUELQUES EXEMPLES DE MISSIONS
- Appui à la conquête de nouveaux marchés ou réseaux de distribution
- Accompagnement du directeur commercial dans l'élaboration de son plan d'action
- Analyse du portefeuille clients : 20/80, clients stratégiques, grands comptes, clients à forte image
- Etude de la performance commerciale d'une entreprise concurrente : structure tarifaire, gammes, moyens engagés, programmes de dynamisation
- Constitution d'une équipe de vente : agents, VRP, commerciaux intégrés
VALEUR AJOUTÉE
- 20 ans d'expérience => apport méthodologique basé sur des cas concrets
- Connaissance parfaite de la distribution et de la filière vins et spiritueux
- Capacités d'analyse, force de proposition, respect des équipes
METHODOLOGIE
- En temps partagé ou à la mission
- Accompagnement individuel ou collectif (formation)
- Réflexion et pragmatisme
BÉNÉFICES ATTENDUS DE LA MISSION
- Une stratégie et un plan d'action commercial clairs et exécutés de façon optimum car élaborés de façon collective
- Une cohésion de la politique commerciale
- Une amélioration des résultats et adéquation avec les objectifs fixés
POUR QUEL PUBLIC ?
- Directeurs généraux ou propriétaires de domaines viticoles
- Directeurs commerciaux
- Chefs des ventes et équipes terrain